Alavanque a sua carreira otimizando as suas habilidades digitais: 4 razões para priorizá-las...

Alavanque a sua carreira otimizando as suas habilidades digitais: 4 razões para priorizá-las!

Se você está procurando motivos pelos quais vale a pena investir no desenvolvimento das habilidades digitais, saiba que encontrou o artigo perfeito para esclarecer esta questão!

Aqui você descobrirá por que é tão importante levar a sério essas competências, considerando dados de pesquisas confiáveis, pontos que farão você refletir cuidadosamente sobre o melhor caminho para o seu crescimento profissional.

Avante!

O que podemos dizer sobre isso?

Como gestor atento às mudanças e leitor assíduo do nosso blog, você já deve ter percebido que a pandemia tem acelerado a transformação digital em virtude da intensificação do uso da tecnologia para apoiar o trabalho home office, não é mesmo?

Além de ser reflexo de uma demanda estratégica específica, essas mudanças são o resultado de uma economia cada vez mais digital, dinâmica e orientada às soluções das dores dos públicos corporativos tendo em vista as tendências de mercado.

Sendo assim, é perceptível que a nova conjuntura empresarial tende à inovação e que acompanhá-la já não é uma alternativa e sim uma necessidade inquestionável para a maior parte das empresas. Porém, nem só de máquinas vive uma organização, é preciso saber utilizá-las e aproveitar ao máximo as suas funcionalidades.

Para usar a tecnologia e promover o crescimento das empresas ao ponto de transformá-las em protagonistas no setor, é essencial contar com profissionais treinados e plenamente capacitados neste campo do conhecimento, isto é, priorizar a contratação de pessoas com habilidades digitais. 

Mas afinal, por que devemos desenvolver estas competências?

Para responder esta questão de forma assertiva, é fundamental considerar uma série de estudos e investigações realizados recentemente como é o caso da pesquisa “Foundational Digital Skills for Career Progress” realizada pelo Urban Institute em 2019.

De acordo com as informações obtidas nesse estudo, o avanço da digitalização na esfera laboral tem gerado mudanças importantes em termos de habilidades estimulando essencialmente o desenvolvimento de aptidões tecnológicas alinhadas com a natureza cada vez mais inovadora dos empregos.

Sendo assim, buscar meios de lapidar as competências digitais tem se transformado em uma condição básica para os profissionais que desejam crescer e alcançar posições de prestígio nas empresas modernas.

Além do estudo mencionado anteriormente, a Brookings Institution também indicou um aumento expressivo de empregos que demandam habilidades digitais.

Inclusive, apontou que entre 2002 e 2016, o número de cargos que valorizam o conhecimento técnico e as habilidades digitais subiu de 4,8% para 23,0%, isto significa que a demanda por competências deste tipo mais do quadriplicou nestes últimos anos.

Habilidades digitais: Vale a pena desenvolvê-las?

Agora que você já entende que o desenvolvimento deste tipo de competências é uma necessidade relativa aos tempos modernos e ao uso crescente da tecnologia em prol da produtividade e da melhora dos resultados financeiros das organizações, está pronto para conhecer os motivos reais que estimulam o aprendizado e a otimização dessas habilidades.

#01 Aumento das oportunidades de trabalho

Quando começamos a faculdade, uma das preocupações que assolam os nossos pensamentos diz respeito ao futuro financeiro. 

Por certo, escolher uma profissão que permita alavancar a conta bancária e ao mesmo tempo, satisfaça as demandas pessoais, emocionais e profissionais é uma missão plenamente possível, desde que a decisão seja tomada considerando diferentes aspectos como as soft skills necessárias para o bom desenvolvimento acadêmico, o interesse pelo nicho de atuação e as chances de conquistar um “bom emprego” – bem remunerado, bom ambiente laboral e com possibilidades de crescimento.

No que tange a este último ponto, as carreiras ligadas à tecnologia têm apresentado um grande potencial de crescimento e de rentabilidade, visto que cada vez mais empresas de TI entram no mercado com o objetivo de abocanhar uma boa fatia de participação. 

Isto é, o mercado de tecnologia apresenta um excelente nível de aquecimento, fato que encoraja cada vez mais pessoas a melhorar as suas habilidades digitais e entrar de cabeça nesse ramo.

Outro ponto que merece destaque é o valor das remunerações. Embora os cargos de tecnologia sejam abundantes, a oferta ainda é maior do que a demanda. Isso reflete-se nos salários atraentes e nos benefícios satisfatórios estimulando as pessoas a desbravar este setor.

#02 O trabalho home office exige mais conhecimento digital

O trabalho home based é uma das tendências corporativas mais importantes da atualidade, principalmente se considerarmos que essa dinâmica possibilitou que as empresas continuassem ativas durante a crise sanitária que estamos vivenciando.

Embora o trabalho remoto tenha apresentado o boom durante a pandemia, esta tendência veio para ficar, uma vez que as organizações estão aproveitando os seus benefícios para alavancar a sua rentabilidade.

De acordo com uma pesquisa feita pelo Statista, 44% das organizações habilitam esta dinâmica como metodologia de trabalho durante os 5 dias da semana.

No entanto, a adaptação a essa nova realidade tem feito muitas pessoas buscarem cursos relacionados com a tecnologia justamente para desenvolver as habilidades digitais necessárias para entregar excelentes resultados ao longo da sua jornada home office.

#03 Novas habilidades alavancam as oportunidades laborais

Além da necessidade de contar com conhecimentos profissionais obtidos em instituições acadêmicas regulares, é imprescindível que o estudante busque ampliar as suas alternativas fazendo cursos abertos.

Nessas capacitações, os interessados podem adquirir novas habilidades relacionadas ao tratamento de dados, à segurança da informação, às tecnologias inovadoras como o Big Data e Inteligência Artificial, entre outros conhecimentos relevantes não somente para o seu currículo, como também para o seu desenvolvimento profissional.

Por certo, esses cursos também são interessantes porque:

• Elevam a capacidade técnica do aluno;
• Estimulam a interação e a comunicação entre os futuros profissionais;
• Desenvolve skills de liderança; e,
• Aumenta a rede de contatos facilitando assim, a introdução no mercado de trabalho.

#04 Os empregadores buscam profissionais digitais

Segundo uma pesquisa encomendada pela Tableau para a Forrester Consulting, ter habilidades com dados é extremamente importante para os profissionais modernos, no entanto, as instituições de ensino ainda não apresentam soluções que atendam a grande quantidade de oferta de trabalho no âmbito digital.

Por esse motivo, é muito importante que a academia prepare os seus alunos considerando a situação atual e as projeções do mercado disponibilizando cursos que permitam aos novos profissionais fazer a diferença nos negócios principalmente em termos de habilidades digitais.

Isto é tudo!

Como pode perceber, desenvolver competências digitais é um importante diferencial perante a concorrência. Estimule esse aprendizado e perceba uma melhora robusta nos resultados da sua empresa.

Ficou com alguma dúvida? Envie agora mesmo a sua pergunta pelo campo de comentários!